8日從廣東省人才服務局獲悉，該局19日將與廣東棕櫚園林股份有限公司正式簽署大學生就業培訓設計合作協議，推出“百萬百人應屆生培訓設計”。廣東省人才服務局將放置專人賣力此設計引進人才的落戶、社會保障、配偶就業等“一站式”服務。

據廣東棕櫚園林介紹，結合廣東城市園林建設行業生長對人才的需求，棕櫚園林今年將在天下范圍內，針對園林、園藝、景觀等多個專業睜開100名應屆優異大學結業生就業培訓設計。

筆者從廣東省人才服務局了解到，跟以往企業接受實習生所不同的是，棕櫚公司將為學生提供系統性培訓和較具實戰性的崗位實踐。此次應屆生就業培訓約請國內園林界權威專家為學生集中授課、模擬工作崗位的崗前強化實習等。棕櫚公司將全程賣力大學生實習期間的食宿、津貼、交通用度，而學生結束此次培訓后，也將有可能在結業后成為棕櫚園林的正式員工。

現在，隨園林行業快速生長，園林相關專業的結業生頗為走俏，優異結業生更是炙手可熱。此次棕櫚園林推出的就業培訓設計將不僅為園林相關專業的應屆結業生提供實踐磨煉時機，更為行業培育和運送優異人才，促進廣東城市園林建設行業生長。

廣東棕櫚園林方面還透露，園林相關專業應屆結業生可通過三種途徑加入此次就業培訓的選拔：高校先生推薦、校園招聘、優異學生的自薦。為利便國內不同地區的大學生，此次培訓設計將可能采取就近實習，棕櫚在國內多個城市的分公司都將采取這批應屆生。預選制定在今年7月初睜開，培訓期為45天，培訓時間選在大三暑期或大四實習期間。